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为进一步加强鲤城区中小学教研员队伍建设，更好地发挥教师进修学校“管理、研究、指导、培训”的职能，全面提高中小学教育教学质量，推进鲤城区基础教育的优质发展，决定面向社会公开招聘中小学教研员12名，现公告如下：
（一）、
竞聘原则
1、坚持德才兼备、注重实绩的原则；
2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则；
3、坚持通过引入竞争机制，注重选拔优秀中青年骨干教师充实
教研员队伍的原则。
（二）、竞聘岗位
中学语文、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、信息技术教研员各1名，小学语文、数学、思品教研员各1名。
（三）、竞聘条件和要求
1、认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，热爱教育事业，师德高尚，具有良好的合作精神。
2、有较高的教学业务水平及教育教学科研能力，在本地区本学科教师中有一定知名度且具备下列条件：（1）10年以上一线教学经验；（2）撰写的教学论文、课题报告或经验总结在CN刊物发表。
3、中学教研员的竞聘对象年龄要在40周岁以下（1964年1月1日以后出生，特级教师、研究生、省优秀教师、省学科带头人、省学科骨干教师年龄可放宽到45周岁以下，1959年1月1日以后出生），本科以上学历（取得学士学位），中学一级以上教师职称。
4、小学教研员的竞聘对象年龄要在40周岁以下（1964年1月1日以后出生）；特级教师、研究生、省优秀教师、省学科带头人、省学科骨干教师年龄可放宽到45周岁以下（1959年1月1日以后出生）。大学专科以上学历，具有小学高级以上专业技术职称。
（四）、竞聘办法和程序
1、报名（4月1日-4月30日）符合竞聘条件的教师，通过个人自荐，按要求填写报名登记表，并附有关材料，于4月30日前到鲤城区教育局人事股报名。报名时请带学历证书、荣誉证书、资格证书、专业技术职称证书、论文等原件及复印件2份、近期二寸照片2张。联系电话：22396540-8018
22396541-8018。
2、考核（5月10日-5月30日）对报名参加竞聘的对象，进行资格初审；对初审合格人员，进行专业水平和工作能力测试。内容包括①现场评课②命题和试卷分析③专业水平测试④教研素养面试等。
3、录用（6月1日-6月30日）考试合格者公示一星期后，办理相关录用手续。
（五）、管理办法
对被聘用人员实行一年试用期。试用期满，经考核，能胜任现职的，正式聘任；不胜任者，转岗另作安排。
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